OFELIA Nos conocimos en la universidad. Paco estudiaba química y yo arquitectura. Nada que ver entre nuestras carreras pero, tal vez por eso mismo, nos enamoramos.
EFECTO EVENTO DEPORTIVO, RISAS JÓVENES
PACO Qué pleno, Ofe. Me encanta verte jugar voleibol. Eres completa: inteligente, guapa y deportista.
OFELIA Son tus ojos, mi amor.
CONTROL MÚSICA ROMÁNTICA
OFELIA Terminamos nuestros estudios y yo me especialicé en diseño y construcción de edificios. Tuve suerte. Apenas me recibí, conseguí trabajo. Estábamos en el boom de la construcción.
HOMBRE 1 Excelente tu propuesta, Ofelia. Vamos a conversar con el ingeniero civil para resolver los parqueaderos.
CONTROL GOLPE MUSICAL
OFELIA Paco también consiguió trabajo en un laboratorio de productos agrícolas. Empezamos nuestra vida matrimonial y profesional con el pie derecho
EFECTO FIESTA
MUJER Felicitaciones, Ofelia. Y a ti, Paco.
AMIGO Tuvieron suerte, amigos. Así nomás no se consiguen buenos trabajos.
OFELIA Y PACO Gracias, gracias. Y brindemos por eso.
PACO (BESO) Te amo, constructora de mis sueños. (RISAS AMBOS)
CONTROL MÚSICA ALEGRE
OFELIA Decidimos no tener hijos por el momento. Por lo menos, en unos cinco años. Primero, la casa
PACO Antes, un carrito. No es un lujo, mi amor. Es una necesidad.
OFELIA Ya veo tu tendencia burguesa.
PACO No digas, eso. Vivir bien con el fruto del trabajo, esa es mi ley.
CONTROL MÚSICA ALEGRE
OFELIA Digamos que nos entendíamos muy bien. Hasta que un día
EFECTO AMBIENTE HOGAR
PACO Estoy cansado, Ofe.
OFELIA ¿Mucho trabajo?
PACO Pues, sí. Pero
OFELIA ¿Pero qué?
PACO Mira, yo conseguí mejorar las fórmulas de abonos orgánicos de la empresa
OFELIA ¿Y?
PACO Pero como trabajamos en equipo, nadie se enteró. Las felicitaciones las recibió el jefe del grupo.
OFELIA Qué pena, Paco. Pero ten paciencia, quien es bueno termina siendo reconocido.
PACO Hummm!
CONTROL MÚSICA MELANCÓLICA
OFELIA A mí me pasaba lo contrario. En mi trabajo era muy respetada. Los gerentes de la compañía me invitaron a participar en un concurso nacional de diseño
GERENTE ¡Ganaste, Ofelia! El primer lugar es para ti. Es un triunfo de la empresa, pero te lo debemos a ti.
OFELIA Muchas gracias.
GERENTE No seríamos justos si no te hiciéramos un aumento de sueldo.
CONTROL RÁFAGA MUSICAL
OFELIA Fue mi primer peldaño en mi carrera de arquitecta. Yo estaba feliz. Quería celebrar con Paco Y esa misma noche
CONTROL MÚSICA ALEGRE
OFELIA Te estaba esperando, mi amor.
PACO (SERIO) Dime.
OFELIA ¿Qué te pasa?
PACO Estoy cansado.
OFELIA Alégrate, tengo buenas noticias.
PACO ¿Qué?
OFELIA (MEDIO SOFOCADA) Gané un concurso nacional de diseño
PACO ¿Sí? Felicitaciones. Pero estoy cansado, mañana hablamos.
OFELIA Hay más.
PACO ¿Qué?
OFELIA Me subieron el sueldo.
CONTROL GOLPE MUSICAL
OFELIA ¿No te alegras?
PACO (SERIO) Claro que sí. Felicitaciones. Supongo que te sientes orgullosa de tus triunfos.
OFELIA ¡Paco!
PACO Tengo sueño, Ofelia. Hasta mañana.
CONTROL GOPE MUSICAL
OFELIA Me quedé sola en la sala, con mi copa de vino sin terminar ¿Qué le está pasando? Mi Paco no es así.
CONTROL MÚSICA TRISTE
OFELIA Esa fue la primera vez. Al día siguiente, se disculpó y hasta me regaló un ramo de flores. Yo me quedé tranquila. Seguramente, él tuvo un mal momento.
CONTROL MÚSICA ALEGRE
OFELIA Pasaron los meses, un año, dos años de matrimonio. Yo había ascendido bastante en mi trabajo. En cambio, Paco seguía en el mismo puesto.
EFECTO AMBIENTE DE HOGAR
OFELIA Paco, ¿no te parece que ya podemos cambiar el carrito? Tenemos suficiente dinero.
PACO ¿Tenemos? No me humilles, Ofelia.
OFELIA ¿Qué?
PACO Ya tengo bastante con que pagues los gastos de vacaciones, las cenas y todo lo que se te ocurra comprar.
OFELIA Por favor, Paco. Quedamos en dividirnos los gastos de la casa, pero también hay que darnos algún gusto y si yo puedo
PACO Claro, tú puedes y yo no puedo.
OFELIA Somos una pareja, sumamos los ingresos.
PACO Si fuéramos una pareja, como dices, dejarías ese trabajo. Porque no se trata de quién gana más. Es que ya nunca nos vemos.
OFELIA Tengo responsabilidades, deberías comprenderme.
PACO Claro, eres una profesional exitosa. Yo, uno más.
OFELIA No te entiendo, Paco. ¿Qué te está sucediendo?
PACO ¿Eres tonta o te haces?
OFELIA No me insultes.
PACO ¿Crees que un hombre se siente bien cuando su mujer gana más que él?
OFELIA ¿Eso que importa, Paco?
PACO A ti no te importa, Ofelia. Pero a mí, sí... ¡Déjame en paz, arquitecta!
CONTROL MÚSICA TRISTE
OFELIA Estoy triste. No quiero perder a Paco. Pero también me rebela tener que renunciar a mi vida profesional. Estoy en un serio problema. ¿Qué puedo hacer? Y tú, ¿qué harías en mi lugar?
CONTROL MÚSICA SUSPENSO
Guía para el debate
Soy arquitecta y gano más que mi esposo. Este asunto lo tiene podrido y vivimos peleando. Él quiere que renuncie, aunque tengamos que sacrificarnos económicamente. ¿Qué vale más, el dinero o el amor?
- Primera solución: Ofelia se divorcia y sigue trabajando.
- Segunda solución: Ofelia renuncia a su trabajo.
-Tercera solución: Ofelia continúa en la misma situación.
El dinero como poder
El dinero se puede convertir en un elemento de rivalidad y control del poder en la pareja y hasta acabar con la convivencia y el amor.
La competencia más peligrosa resulta la laboral. El hombre y la mujer empiezan a medir cuál de los dos gana más, a quién ascienden primero, quién tiene más prestigio. Se comparan los triunfos y se desconocen los logros individuales como una victoria compartida. Ahí nacen el rencor, la envidia, la frustración, la separación y hasta la búsqueda del fracaso del propio compañero o compañera sentimental.
Si el hombre gana más
Se considera normal y de acuerdo al papel que la sociedad impone. Él es el proveedor y quien debe sostener a la familia. Ganar más que ella le otorga una buena autoestima, el cumplimiento de su rol y el poder de decidir los gastos familiares, incluso los de la esposa.
Si la mujer gana más
Trabajar y ganar dinero significa romper con el estatus de dependencia que la sociedad ha señalado tradicionalmente para las mujeres. El ganar más que su compañero puede hacerle pensar que el tiene mayor poder de decisión en el hogar. Le es difícil mantener el amor a su pareja ya que la admiración al otro disminuye por su propio éxito profesional y económico.
Cómo superar la rivalidad
- Reconocer los sentimientos de rivalidad y hablar francamente con su pareja.
- Jamás echar en cara a la pareja el ganar más dinero o tener más éxito profesional. Menos aún, herirla al utilizar esto como un arma en los conflictos.
- Aliarse y sacar adelante y juntos su relación. Si forman un equipo no tendrán que pelear. La competencia significará crecimiento para la pareja, no una amenaza.
- Recordar que están conviviendo, y que si se logra algo positivo es probable que sea porque se apoyan mutuamente. La estabilidad emocional proporcionada por una buena relación de pareja repercute en todos los niveles.
- Ponerse de acuerdo en los gastos del hogar y hacer una bolsa común para ese fin.
- Ser solidarios, generosos, humildes y enorgullecerse de los avances de ambos.
Dos pueden vivir con el mismo dinero que uno,
pero sólo la mitad de tiempo.
Dicho popular.
Para completar .
En Estados Unidos, las mujeres ganan un 22% menos que los hombres por el mismo trabajo (Departamento del Trabajo, 2003). Hace 25 años, las mujeres norteamericanas ganaban un 38% menos. En México, actualmente las mujeres ganan hasta un 35 % menos que los varones.
Según la empresa Manpower, en España, en el sector de la construcción, las mujeres ganan el 6,6% más que los hombres, debido a que las pocas mujeres que trabajan en este sector tienen una formación y responsabilidades muy elevadas (arquitectas, ingenieras civiles).
¿Cuál es la diferencia salarial entre mujeres y hombres en tu país? ¿Hay mujeres que ganan más que los varones?
¿Existe una ley laboral que determine las remuneraciones de varones y mujeres?
¿Conoces un caso semejante al de Ofelia? ¿Cómo lo resolvieron?
Lugares de orientación y programas de atención a parejas en conflicto (dirección y teléfono)
¿Cómo usar este programa?
1. Presentar el tema.
2. Pasar la dramatización del conflicto (sin los finales posibles).
3. Provocar un primer diálogo con la audiencia (¿qué pasará con la protagonista?, ¿qué harías en un caso semejante?, ¿cómo terminará este conflicto?).
4. Pasar los tres finales posibles, uno a uno, con comentarios intermedios. ¿Cuál es la mejor solución?
5. Abrir el debate (telefónico y/o presencial). En esta ficha tienes datos para comentar el tema.
6. También puedes invitar a una pareja para comentar el programa y responder las preguntas de la audiencia.
7. Para terminar, sería conveniente escuchar el programa completo con la solución más votada por la audiencia.
BIBLIOGRAFÍA
Manpover.inc
http://www.manpower.com/investors/releasedetail.cfm?releaseid=228405